К отрасли золотодобычи всегда приковано пристальное внимание. С одной стороны, золото является важным оплотом экономики страны, обеспечивая стабильный приток валюты и налоговых поступлений. С другой стороны, как и к любому крупному производству, возникают вопросы по экологическим аспектам и вкладу в деловой климат региона. В Хакасии даже вводился Роснедрами мораторий на геологоразведку по золотодобыче, что подчеркивает важность соблюдения всех норм и регламентов.
Однако одно дело, когда этим видом производства занимаются временщики, варварски относящиеся к природе, и совсем другое, когда работают предприятия с высокой репутацией, тщательно планирующие свою деятельность. Одним из таких в республике является ЗДК «Золотая звезда». Редакция «Пульса Хакасии» смогла убедиться в этом воочию, получив доступ на рудник «Майский». Мы пообщались с руководящим составом и экологами компании, изучили документацию предприятия и посмотрели на производство изнутри.
Экономика предприятия: достижения и перспективы развития
Республика Хакасия, как и вся Сибирь, славится своими природными ресурсами. Среди них особое место занимает золото, добыча которого способна не только принести солидную прибыль, но и значительно улучшить социально-экономическое положение региона. С 2017 года эту задачу успешно решает предприятие ЗДК «Золотая звезда» со своим рудником «Майский», который стал настоящим золотым кавалером республики.
Сегодня производительность карьера рудника достигает впечатляющих объемов: один миллион кубометров пустых пород и 150 тысяч тонн руды ежегодно. С такими показателями предприятие уверенно заявляет о себе на рынке золота. Не последнюю роль в этом играет и высокая концентрация драгоценного металла в руде – около 4 граммов на тонну. Для сравнения, на других месторождениях этот показатель зачастую составляет всего 1 грамм.
Компания использует метод кучного выщелачивания, который позволил увеличить добычу золота до значительных объемов. Первые установки кучного выщелачивания в России были запущены именно на этом месторождении в 1993 году, и с тех пор «Золотая звезда» является пионером в этой области.
Несмотря на высокие эксплуатационные расходы, связанные с использованием дорогих химических реактивов, необходимых для кучного выщелачивания, объемы производства и высокая концентрация металла компенсируют эти затраты. По оценкам специалистов, рудник «Майский» сможет работать до 2032 года, а при удачных геологоразведках и продлении лицензии этот срок может быть увеличен. Компания активно занимается разведкой новых запасов, что позволяет ей планировать свою деятельность на долгосрочную перспективу. Если геологоразведка советского времени могла не определить месторождение по первоначальным и видимым признакам, то современные методы значительно увеличивают точность прогноза развития производства и добычи драгоценного метала. Рудник «Майский» стремится использовать в своей работе именно передовые технологии.
Также в планах компании строительство новой обогатительной фабрики, что позволит значительно увеличить добычу драгоценного метала. Можно сказать, что работа на перспективу – кредо ЗДК «Золотая звезда».
Экология: соответствие нормам и инновационные подходы
Забота об экологии занимает важное место в деятельности компании. Технология кучного выщелачивания, используемая на руднике, разработана с учетом строгих экологических требований. После дробления руда для исключения потерь укладывается на специальную геомембрану, которая не дает просачиваться в грунт растворам, насыщенным ценным полезным ископаемым. Это позволяет минимизировать воздействие на окружающую среду.
Процесс выщелачивания начинается с того, что раствор цианида натрия с добавлением гидроксида натрия подается на кучу руды. Далее раствор просачивается через золотосодержащую руду, растворяя мелкодисперсное золото. Продукт этого процесса собирается на геомембране в специальную дренажную систему и затем отправляется на фабрику для дальнейшей переработки. На фабрике золото извлекается из раствора с помощью активированного угля и других технологий.
Экологический контроль осуществляется на всех этапах производства. Рабочие, задействованные в процессах, связанных с химическими реагентами, обеспечены специальной защитной экипировкой, включая респираторы, очки и резиновые сапоги. Важно отметить, что соблюдение экологических норм и стандартов – это не только обязательство перед государством и обществом, но и осознанная позиция компании, стремящейся к устойчивому развитию.
Забота о людях: социальные проекты и кадровая политика
Важнейшая часть деятельности компании – это забота о людях. ЗДК «Золотая звезда» активно участвует в социальных проектах, направленных на улучшение качества жизни местных жителей. Соглашения о сотрудничестве с Усть-Абаканским районом включают в себя финансирование строительства спортивных залов, сцены для культурных мероприятий и других объектов инфраструктуры. Эти проекты не только улучшают социальную среду, но и способствуют укреплению связей между предприятием и местным сообществом.
Однако, как и многим другим компаниям, «Золотой Звезде» приходится сталкиваться с проблемой кадрового дефицита. Заполненность вакансий далека от идеальных 100%, и это обусловлено как общими тенденциями на рынке труда, так и специфичностью некоторых профессий. Например, найти специалистов по обогащению руды или аппаратчиков гидрометаллургии крайне сложно. Для решения этой проблемы компания активно сотрудничает с учебными заведениями, предлагая целевые направления и беря на себя обязательства по обучению и трудоустройству выпускников.
К примеру, несколько студентов уже обучаются по целевым направлениям в Красноярском крае, чтобы после завершения учебы вернуться в Хакасию и начать работу на руднике. Такой подход позволяет не только решать кадровые проблемы, но и создавать возможности для молодежи региона.
Отдельно стоит отметить, что в планах компании построить на производстве общежитие, со всеми удобствами для работы и активного отдыха. Помимо комфортных номеров для проживания предприятие планирует создать зоны активного отдыха: теннис, тренажерные зоны.
Таким образом, можно уверенно сказать, что ЗДК «Золотая звезда» является примером успешного сочетания экономического роста, социальной ответственности и экологической безопасности. В частности, рудник «Майский» не только вносит значительный вклад в экономику Хакасии, но и активно заботится о людях и окружающей среде. Это делает его важным стратегическим объектом для региона и всей страны.
